Звоните прямо сейчас: Киев (044) 338 12 88 Днепропетровск (056) 745 12 88
Какие книги вдохновляют Вас этой весной? ТОП 3 книги на май
ОСНОВА ВАШЕЙ УВЕРЕННОСТИ
  •  
  • 044 338 12 88,
  • 056 745 12 88,
  • 097 338 12 88,
  • 050 340 11 17
af@audit-invest.com.ua, mail@audit-invest.com.ua

Какие книги вдохновляют Вас этой весной? ТОП 3 книги на май

12 мая

Какие книги вдохновляют Вас этой весной?

 

 

Надеемся, Вы сполна воспользовались майскими праздниками и набрались энергии для дальнейшей работы. Мы приготовили для Вас подборку книг, чтобы Вы не теряли рабочий запал и вдохновляли собой окружающих.

 

1. «К чёрту всё! Берись и делай!», Ричард Брэнсон

 



«Многие, — если не сказать большинство, — постоянно живут с оглядкой на окружающих. Больше всего им важно, что подумают родители, родственники, коллеги, начальство, общество. Они стремятся к стабильности, к тому, чтобы никогда не совершать ошибок, не быть мишенью для насмешек. Жизнь проходит, и некогда желанная стабильность превращается в рутину, от которой уже и жить не хочется! Как будто существуют люди, у которых всё всегда и сразу получается правильно. Словно в мире, где правит закон энтропии, вообще возможна какая-либо стабильность!»

Ричард Брэнсон – богатейший человек на планете, успешный предприниматель, нестандартная личность. Книга «К черту все! Берись и делай!» полностью поменяла жизнь миллионам людей. В ней, Ричард Брэнсон делится историей своего успеха и рассказывает обо всех подводных камнях, которые встречались на его пути.

 

2.«Тайм-менеджмент по Брайану Трейси: Как заставить время работать на вас», Брайан Трейси

 

«Изучая жизнь преуспевающих людей, я все сильнее убеждался в том, что всех их объединяет одно: они умеют ценить время»

В данной книге Брайан Трейси (один из лучших консультантов в мире) рассказывает о том, как извлечь максимум из своего времени, работать в несколько раз продуктивнее и обеспечить стремительный рост своих доходов.

Почему книга достойна прочтения?

  • В ней описана универсальная методика, которую каждый сможет адаптировать под себя.
  • Изучив книгу, вы получите в свое распоряжение два дополнительных часа в день.
  • Вы научитесь выполнять только те задачи, которые приносят максимум пользы и денег.

 

3. «Помогите им вырасти или смотрите, как они уходят», Беверли Кей, Джулия Джулиони

 

«Еженедельно я провожу на работе от 40 до 80 часов. Хотелось бы иметь какую-то цель. Мне надо чувствовать, что я развиваюсь. Если здесь это не получится, поищу другое место». Сотрудник (возможно, ваш)

«Напрягайте меня. Меня интересует не только повышение, сколько обучение, рост и новое, более разнообразное применение моих талантов».

«Неподдельный интерес сегодня в дефиците, однако именно он обеспечивает лояльность сотрудников, их приверженность компании и хорошие результаты работы».

 

Эта книга написана для всех, у кого есть подчиненные и кому небезразлична их судьба. Она наполнена практическими советами, примерами и шаблонами, а также почти сотней полезных вопросов, которые вам стоит задать своим сотрудникам. С помощью простых, но действенных приемов вы снизите текучесть персонала, повысите вовлеченность и эффективность работы всей команды.

 

Что стоит почитать еще? ТОП 3 книги на апрель для Вашего бизнеса

Яндекс.Метрика